June's Recruitment Logo

Zoek je de geknipte beste perfecte kandidaat?

Bij June’s Recruitment gaan we voor een samenwerking op lange termijn. We focussen ons bewust op een beperkt aantal vacatures per maand, zodat wij volop kunnen inzetten op kwaliteit in het selectieproces. Zo zijn we steeds zeker dat we jou de juiste kandidaat kunnen voorstellen telkens je op zoek bent naar nieuwe medewerkers.  Bovendien werken wij steeds volgens het “No Cure, No Pay” – principe: enkel wanneer de kandidaat zijn contract ondertekend heeft, ontvang jij van ons een factuur.

Want wij zijn pas tevreden als jij dat bent!

1

Persoonlijk intake gesprek

Vertrouw jij je zoektocht naar nieuw talent toe aan June’s Recruitment? Dan mag je een uitgebreid persoonlijk intakegesprek verwachten waarin we jullie beter leren kennen. Omdat wij het belangrijk vinden om hét juiste talent te vinden voor jullie organisatie, gaan we veel verder dan enkel de bespreking van de functiebeschrijving. We ontdekken ook graag jullie waarden en normen, hoe jullie teams werken, jullie bedrijfscultuur, jullie verwachtingen, … Zo vinden we de ideale match voor een langdurige samenwerking.

2

UITGEBREIDe SCREENING

Tijdens onze zoektocht naar jullie nieuwe talent, houden we regelmatig contact. We gaan niet over 1 nacht ijs wanneer we een kandidaat voorstellen. We leren al onze kandidaten eerst diepgaand kennen vooraleer we hen aan jullie voorstellen. Wanneer we dus een geschikte kandidaat hebben gevonden, mag je van ons een uitgebreid screeningrapport verwachten. Zo kunnen jullie een gefundeerde keuze maken voor een productieve, langdurige en aangename samenwerking met jullie nieuwste medewerker.

3

We houden
Contact

We volgen onze kandidaten steeds nauwgezet op tijdens het gehele sollicitatieproces én daarna. Omdat June’s recruitment staat voor een samenwerking op lange termijn, houden wij ook na de ondertekening van het contract graag contact om na te gaan hoe de opstart van jullie nieuwe collega verloopt en of alles naar wens verloopt. Zo zijn jullie dus zeker van een vlot en zorgeloos selectieproces van dat ene nieuwe talent dat perfect binnen jullie organisatie past!

GA VOOR EEN ZORGELOOS, PROFESSIONEEL EN EFFICIËNT SELECTIEPROCES EN LEAVE IT TO US .